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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort, unbefristet, in Vollzeit und idealerweise im Raum Köln/Bonn einen HR Business Partner (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Sparrings-Partner und Berater für die Geschäftsführung, C-Level und Führungskräfte in strategischen und operativen Personalthemen sein
- Aufbau und Ausrichtung einer strategischen Personal- und Organisationsentwicklung
- Verantwortung und Gestaltung aller operativen Personalprozesse und -maßnahmen für die gesamte Unternehmensgruppe (insbesondere Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung, Change- sowie Performance-Management)
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Personaladministration
- Entscheidende Schnittstelle zwischen HR und dem Business-Mitgestalter der betrieblichen und kulturellen Transformation, inkl. Förderung einer Bottom-up Feedbackkultur
- Stärkung der internen und externen Arbeitgeberattraktivität
darüber hinaus:
- Betreuung unserer Partnerschaften mit der esportsplayerfoundation
- Weiterentwicklung unserer eingeführten individuellen Personalentwicklungsmethoden
- Einführung bzw. Ausbau unserer Learning & Development Strategie
- und vieles mehr was Du noch selbst entwickeln möchtest
Dein Profil:
- mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich und Lust sich persönlich weiterzuentwickeln
- Kommunikationsstärke (auch in Englisch)
- dynamisches Auftreten, Kreativität und Lust sich auszuprobieren
- Erfahrungen im HR-Projektmanagement (Konzeptionierung, Implementierung und Begleitung)
- Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht (Erfahrungen im englischen Arbeitsrecht können helfen)
- hervorragende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Was Dich erwartet:
- ein umfassendes Onboarding mit Mentor:innen und Zeit zur passenden Einarbeitung
- kontinuierliche Weiterbildung
- flexible Arbeitszeiten
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Jobrad, Urban Sports Club
- Teamevents
- Corporate Benefit Program
- ...
Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung! Nutze einfach unser Bewerbungsportal. Selbstverständlich werden Deine Unterlagen hier verschlüsselt an uns übermittelt.
Gerne kannst Du uns Deine Unterlagen inklusive aller Angaben natürlich auch per E-Mail schicken.
